12月5日，市委社会工作会议召开。围绕会议主题，区委书记高洪波在会上作交流发言，并接受记者采访，就荣昌如何探索“三个三”工作法、推进信访问题源头治理的经验方法作交流分享。

　　高洪波在交流发言和接受市级媒体采访时表示，荣昌聚焦除险固安工作导向，探索“三个三”工作法，抓“三微”、建“三感”、促“三调”，着力控增量、去存量、防变量，推进矛盾预防在前、化解在小。“三微”即细化“微网格”、管住“微权力”、办好“微实事”，通过关口前移，将纠纷预防在“未发”。“三感”即深化感知前哨、强化感知中枢、优化感知场景，通过数智集成，将问题发现在“源头”。“三调”即便民“一站调”、联动“多元调”、难题“专业调”，通过综合调处，将矛盾化解在“访前”。

　　据统计，今年以来，全区信访总量下降17.5%，群众安全感满意度调查稳定保持在99%以上，近三年2次成功创建“全国信访工作示范区”。

　　接下来，荣昌将持续开展信访问题源头治理三年攻坚行动，迭代完善“党建+信访”工作体系，抓实社会稳定风险评估、干部下访接访、矛盾排查化解、信访联合调度等工作，筑牢信访问题源头治理防线；强化信访突出问题协同化解攻坚，深化落实行业治理、包案化解、联动处置等措施，多跨协同、合力攻坚信访积案。同时，体系化推进信访工作法治化，分层分类精准开展信访法治宣传，强化数字赋能、依法办理，实现“双向规范”。到2025年，实现矛盾纠纷化解率达到98%、重点信访问题化解率保持在90%以上、申诉求决类信访事项一次性化解率达到97%。（张丹）